Recomendacións para crear materiais inclusivos e accesibles
Vimos como os REA se ligan a conceptos como a accesibilidade: un material máis accesible será de maior calidade que un menos accesible. Ofrecemos a continuación unha serie de recomendacións que forman parte da Lista de comprobación de calidade dun recurso do CEDEC que condensan o proposto na Guía técnica e e de deseño do proxecto cREAgal.
Accedemos ao seguinte texto para profundar no contido da infografía:
FORMATO E ESTILO
O recurso deséñase tendo en conta pautas formais que melloran a capacidade de comprensión en todas as persoas, ofrecendo un estilo gráfico uniforme que facilita a lectura:
- O texto alíñase á esquerda.
- Utilízanse tipoloxías de letra accesibles (de fácil lectura, por exemplo, Atkinson Hiperlegible (a usada nos REA de cREAgal), Sans Serif, Arial, Ubuntu ou unha fonte que sexa sinxela).
- Sinálanse algunhas palabras ou ideas con letra grosa pero sen abusar.
- Hai punto e final despois de cada frase.
- Existe coherencia entre as iconas e o texto ao que acompañan.
COMUNICACIÓN INCLUSIVA
As pautas comunicativas, orais e icónicas, oriéntanse cara á inclusión de homes e mulleres así como todo tipo de persoas desde unha perspectiva igualitaria.
- Os contidos inclúense tendo en conta a perspectiva de xénero. Selecciónanse contidos que dan visibilidade ás contribucións tanto das mulleres como dos homes nos diferentes campos do coñecemento, evitando unha perspectiva androcéntrica ou nesgada.
- A linguaxe icónica é inclusiva A linguaxe icónica non é sexista, coida que nas imaxes de grupo non exista supremacía de representación masculina e tópicos culturais (por exemplo, o médico e a enfermeira, os nenos fortes e as nenas sensibles) e propón imaxes contra estereotipadas, chamadas tamén positivas (por exemplo, aparecen nenos sensibles e nenas fortes, homes que son enfermeiros e mulleres doutoras).
- A linguaxe escrita tende a ser inclusivo. Na medida do posible evitar o masculino xenérico e o masculino singular e, para iso, proponse o cambio de redacción cun xiro que diga o mesmo utilizando a perífrase ou a metonimia. Por exemplo, utilizar vocábulos inclusivos do tipo alumnado, profesorado, persoas, amizades, xefatura.
- Represéntanse persoas con trazos físicos diferentes que se asemellen á realidade do alumnado. Represéntase unha realidade humana variada e non estereotipada (por exemplo, non todos os personaxes son altos e de trazos centroeuropeos), próxima ao alumnado, evitando a reprodución do imaxinario creado polos medios de comunicación masivos, para ofrecer unha imaxe real do mundo.
ACCESIBILIDADE
O recurso deséñase desde unha perspectiva aberta e inclusiva, facilitando ao máximo a comprensión do mesmo e a interacción co material en caso de necesitar tecnoloxía de asistencia.
- Existe un alto contraste entre texto/imaxes/vídeos sobre o fondo. O recurso está realizado de maneira que a visualización e lectura do mesmo é cómoda e de calidade
- Textos escritos seguen as recomendacións de 'lectura fácil', segundo público obxectivo.
- A sintaxe é directa, sinxela e previsible.
- Pode axustarse o tamaño do texto.
- Todos os as ligazóns ou hiperligazóns ábrense en xanela nova (e así se indica ao pasar o rato pola ligazón).
- As imaxes e vídeos contemplan un rótulo aos seus pés con información acerca da atribución.
- Os vídeos contemplan posibilidade de engadir subtítulos para favorecer a comprensión por parte de persoas con discapacidade auditiva.
- As táboas incorpóranse directamente no recurso, non son unha imaxe. Por exemplo, no editor de texto seleccionamos inserir "Táboa" para posibilitar a lectura por parte das tecnoloxías de asistencia utilizadas por persoas con discapacidade visual.
Todos estes elementos de accesibilidade e inclusión desenvólvense no apartado 1. Guía para o deseño, da Guía técnica e de deseño do proxecto cREAgal:
- 1.3 Guía de calidade: elementos imprescindibles
- 1.4. Guía para crear textos fáciles de comprender
- 1.5. Guía de estilo
Revisaremos as pautas para elaborar REA inclusivos e accesibles para o proxecto cREAgal no módulo 2.