E ben que se nota cando se asume o compromiso! E ben que se nota cando non...
Pois efectivamente, claro que sí. Malia que sabemos que a mellor maneira é o convencemento, o contaxio, o proselitismo, pois en ocasións é moi de agradecer o compromiso de quen ten esa responsabilidade: os equipos directivos, por exemplo.